9月初，没有了8月的燥热，移通显得更加沉静和安稳。经过老师和志愿者们连续三天的辛苦工作，远景学院新生选拔面试也告一段落。

经过暑期的精心筹备，远景学院今年的招生选拔过程创新了面试方法。在延续往年传统的同时，首次应用分专业的面试方法，并增加了性格测试环节，使面试更加精细化和全面化。

【分专业面试，未来的道路更清晰】

今年，远景学院开设了四间面试区，同一时间进行外语系、艺术传媒系及其他院系的面试。今年的面试由远景学院Gwen院长、皮若兰副院长、院长助理程云龙老师和综合办曾主任等老师亲自坐镇，众多通识课程老师组成了庞大的面试阵容。

外语系面试由杨敏老师老师负责，和Gwen院长、皮若兰副院长、乌兰老师等搭档成为外语系面试官组合。艺术传媒系的新生面试则由彭可老师负责，和陈丁老师、赵丹老师、向玉淼老师一同面试选拔新生。教室二、三分别由程云龙老师和曾明珠老师负责，由杨阳、李梦瑶、杨辉建、唐智盟、强杨、黄煌、李欢、汤妮等老师组成强大的面试官组合。

运用分专业的面试方法，老师们慧眼识珠，寻找到了对学科知识更具有潜力的新生。亲切的交谈还让同学们更加丰富了自己对学科知识和未来职业方向的理解。

【心理学测试，做更阳光的自己】

今年，远景学院在新生选拔中加入了“性格测试”的环节。笔试选拔出了一批成绩优异的同学，他们通过了面试的基础交流后，还有更加严谨的“性格测试”。新生选拔过程更加科学地用数据说话。

同学们面试后会被志愿者引导到教室四和教室五门口等待远景学院的性格测试，在这期间，带队的学长学姐们会和他们进行简单的交流，了解远景的同时也舒缓了压力。

教室拼起的桌子上摆放着十台电脑，统一的桌面显示着由远景学院科技联合协会制作的“远景学院欢迎你”的界面和性格测试的快捷图标。新生们整齐地坐下后，何龄老师和陈虹老师简单地提示性格测试的要求并耐心地引导着新生们完成测试。

【辛苦的面试，愉快的收获】

远景学院的新生选拔面试完美结束。当被问及感想时，所有的老师都不约而同地认为今年的选拔面试比往年更加地辛苦。面试的三天里，有的老师甚至整理数据到凌晨，志愿者们更是换了一波又一波。

辛苦的付出后，结果也是令人开心的。一场又一场的面试中，老师们发现了很多闪光的同学。他们有的专注于专业知识的学习，具有非常好的自学能力；有的有着广阔的视野和丰富的兴趣爱好；有的性格开朗，乐于接受新知。

三天的辛勤付出，面试陆续结束，老师们的脸上虽然很是疲惫，但却挂着满足的笑容。

【志愿引导，我对菩提爱得深沉】

三天的面试，不仅有团总支学生会的工作人员，更有很多自愿引导新生的志愿者。每天长达四个小时的工作，他们和新生有了更多的接触，对远景学院和自己也有了更清晰的认识。

面试工作结束，当被采访时。来自2015级的学长王浩博骄傲地说，我被面试时就知道有一天我也会引导新一届的学生参加远景学院的面试！

远景学院今年的招新工作从宣传和选拔等多方面进行创新，不仅选择了更加适合远景学院教学和培养模式的人才，更为未来的远景学生提供了更多优质资源。在菩提这个有着厚重历史感的书院里，远景学院正在蓬勃发展！

（远景学院新闻媒体中心供稿）